Рынок труда за пределами Москвы в 2026 году выглядит куда сильнее, чем принято думать. По агрегированным данным крупнейших сайтов вакансий разбираем 15 регионов, где много предложений, и показываем, где лучше баланс между зарплатой, количеством вакансий и долей удалёнки.
Столичная премия в 2026 по-прежнему велика, но распределена неравномерно. На основе агрегированных данных крупнейших сайтов вакансий разбираем, где Москва уходит в отрыв сильнее всего и почему общий разрыв не объясняет всю картину.
Столичный рынок по-прежнему задаёт планку, но не для всех профессий разрыв с регионами одинаков. Разбираем, где Москва действительно отрывается, а какие города и области уже подошли к ней вплотную по уровню оплаты.
Удалённый формат в 2026 году уже не привилегия только IT. На основе агрегированных данных крупнейших сайтов вакансий разбираем, какие профессии проще всего перевести на дистанционку, где выше доля remote и какие зарплаты предлагают работодатели.
На основе агрегированных данных крупнейших сайтов вакансий видно: высокая медиана еще не гарантирует массово высоких доходов, а удалёнка сама по себе не означает зарплатную премию. Разбираю, где рынок труда 2026 устроен сложнее, чем кажется по средним цифрам.